8 moyens d’augmenter votre salaire en 2022

Par Baptiste Wicht | Mis à jour: | Gagner, Indépendance Financière

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Nous avons déjà discuté de la question de savoir si vous devez dépenser moins ou augmenter vos revenus. La réponse était que, idéalement, vous devriez faire les deux pour atteindre plus rapidement l’indépendance financière.

La meilleure façon d’augmenter vos revenus est d’augmenter les revenus de votre carrière. Pour cela, vous devez travailler à améliorer votre capital humain.

Il existe plusieurs façons d’accroître votre revenu principal. Certaines d’entre elles sont plus faciles que d’autres. Et certaines d’entre elles s’appliquent mieux à certains domaines mais peuvent ne pas fonctionner dans d’autres. Malheureusement, il n’existe pas de moyens simples et rapides d’augmenter vos revenus. Cela prendra du temps et de l’engagement. Mais si vous vous engagez à augmenter vos revenus, vous obtiendrez un meilleur salaire.

1. Demandez une augmentation

La première solution évidente serait de demander une augmentation à votre responsable. Si vous n’avez pas eu d’augmentation depuis longtemps, c’est peut-être le bon moment pour le faire. Ou, si vous estimez que d’autres entreprises paient plus que votre revenu actuel, vous pouvez également utiliser cet argument.

Bien sûr, une augmentation doit être justifiée. Si vous voulez une augmentation, vous devez travailler en conséquence. Vous devez arriver au travail à l’heure ; vous ne devez pas quitter votre travail pour faire des courses privées ; et bien sûr, vous devez accomplir vos tâches efficacement et produire un service (ou des biens) d’excellente qualité. Si vous êtes un bon employé et que vous êtes précieux pour votre entreprise, vous verrez qu’obtenir une augmentation n’est souvent pas aussi difficile que vous le pensez.

Demandez une augmentation si vous la méritez !

Vous devez également vous assurer que c’est le bon moment pour demander une augmentation. Par exemple, si votre entreprise est dans une mauvaise situation financière, les chances d’obtenir une augmentation sont assez faibles. D’un autre côté, si vous venez d’obtenir une bonne critique ou de livrer un nouveau produit ou service intéressant, c’est peut-être le moment idéal pour demander une augmentation.

Quant à savoir combien vous devriez demander, c’est une question difficile. Cela dépend fortement de la situation. Si vous estimez être fortement sous-payé par rapport à d’autres entreprises similaires, vous pouvez demander une augmentation en conséquence. Si vous avez fait un excellent travail au cours de l’année écoulée et que vous avez dépassé les attentes, une augmentation de quatre à cinq pour cent constitue généralement une bonne augmentation. Une augmentation de dix pour cent est seulement pour un travail exceptionnel. Mais cela dépend aussi fortement de votre entreprise et de votre domaine. Et cela dépend aussi de la valeur que vous représentez pour l’entreprise.

Enfin, si vous demandez et qu’on vous dit non, ne désespérez pas. Il peut y avoir de bonnes raisons pour que vous n’obteniez pas d’augmentation. Demandez à votre responsable ce qu’il faudrait pour que vous obteniez une augmentation. Demandez également pour quelles raisons il a refusé votre augmentation. Si vous avez un bon manager, il vous expliquera tout cela. Ensuite, vous devez décider si vous voulez suivre la voie proposée ou si vous voulez choisir un autre moyen d’augmenter vos revenus.

2. Obtenir une promotion

Une autre solution pour gagner plus est d’obtenir une promotion.

Une augmentation de salaire accompagne toujours une promotion. Il est plus difficile d’obtenir une promotion qu’une augmentation. Cependant, l’idée reste la même. Vous devez vous assurer que vous êtes un atout précieux pour votre entreprise. Pour obtenir une promotion, vous devez faire plus que ce que l’on attend de vous. Vous devez faire preuve d’initiative. Vous devez montrer que vous voulez en faire plus et que vous êtes capable d’en faire plus.

Dans certaines entreprises, vous ne pouvez pas obtenir de promotion sans devenir manager ou chef de projet. Dans ce cas, il peut être différent de devenir manager que d’obtenir une promotion et de conserver le même type d’emploi. D’autre part, dans de nombreuses entreprises, il existe plusieurs niveaux d’emplois avant le manager. Vous pouvez donc obtenir une promotion sans devenir manager.

Comme je l’ai dit, les concepts de base pour obtenir une promotion sont les mêmes que pour demander une augmentation. Toutefois, il se peut que vous deviez suivre des cours supplémentaires ou faire un travail supplémentaire pour obtenir une promotion. Dans certaines entreprises, il n’est pas très difficile d’obtenir une promotion, surtout la première. Mais dans certaines entreprises, c’est presque impossible.

Vous devez vous attacher à faciliter le travail de votre responsable. Il doit pouvoir avoir confiance en votre travail et en vos capacités. Vous devez être un exemple pour toute l’équipe. Et vous devez être fier et engagé dans votre travail. À un moment donné, vous devrez dire à votre supérieur que vous souhaitez une promotion. Vous n’aurez peut-être pas besoin de le demander directement. Mais faites savoir à votre responsable que vous êtes prêt à en faire plus pour obtenir une promotion.

3. Assumer davantage de responsabilités

La plupart du temps, les managers ont un salaire plus élevé que les employés sous leurs ordres. Bien sûr, ce n’est pas toujours vrai. Mais c’est presque toujours le cas. Par conséquent, une façon d’obtenir une augmentation significative est de devenir un manager, si vous ne l’êtes pas déjà.

Devenir manager est très différent de l’obtention d’une promotion dans votre emploi actuel. Dans la plupart des entreprises, il s’agit d’un travail différent. Vous devrez gérer des personnes. Le métier de manager n’est pas fait pour tout le monde. Je ne voudrais pas devenir manager. Mais certaines personnes l’aiment beaucoup.

Si vous êtes déjà un manager, vous pouvez aussi probablement devenir un manager de niveau supérieur. De nombreuses entreprises ont plusieurs niveaux de managers. Vous pourriez devenir un gestionnaire de gestionnaires (un directeur).

Une fois encore, vous devez prouver que vous êtes précieux pour votre entreprise. Dans ce cas particulier, vous devez prouver que vous serez plus utile en tant que manager qu’à votre poste actuel. Vous devrez probablement suivre quelques cours et passer plusieurs entretiens. Assurez-vous que c’est bien ce que vous voulez. Tout le monde n’est pas fait pour être manager.

4. Améliorer votre éducation

Souvent, une formation plus poussée peut vous aider à obtenir une augmentation.

Bien sûr, cela vous prendra beaucoup de temps, et vous devrez peut-être payer pour obtenir une formation. Vous devez donc décider si l’investissement en vaut la peine. Et bien sûr, vous devez suivre une formation qui a de la valeur pour votre entreprise. Vous voulez obtenir plus d’argent en améliorant votre capital humain. Il est donc inutile de suivre un cours sans rapport avec votre entreprise ou votre domaine.

Aujourd’hui, il existe plusieurs façons de se former tout en continuant à travailler. Par exemple, vous pouvez suivre des cours en ligne dans votre domaine. Vous pouvez aussi prendre des cours du soir. Mais, bien sûr, vous devrez investir du temps et de l’argent. Il existe également des moyens d’obtenir plus d’éducation sans cours. Par exemple, vous pouvez lancer un projet parallèle ou lire certains livres. Mais il est plus difficile de prouver à votre responsable qu’il s’agit d’une formation supplémentaire.

Non seulement vous pouvez prolonger votre formation pour obtenir une augmentation. Mais vous pouvez aussi le rafraîchir. Certains domaines (l’informatique, par exemple) évoluent rapidement. Il peut donc être précieux de rafraîchir vos compétences en apprenant de nouvelles techniques. Vous pouvez aussi vous familiariser avec une nouvelle technologie en vogue. Ou, si vous connaissez une nouvelle technologie qui pourrait profiter à votre entreprise, apprenez-en beaucoup et proposez-la à votre responsable pour améliorer le système actuel.

5. Travailler plus efficacement

Si vous voulez être plus utile à votre entreprise, vous devrez peut-être travailler plus efficacement.

Dans plusieurs domaines, il existe de nombreuses personnes capables de fournir la même qualité. Mais certaines de ces personnes peuvent fournir des prestations à un rythme beaucoup plus élevé que d’autres. Si vous pouvez faire deux fois la quantité de travail de vos collègues, vous pouvez devenir très précieux. Et une fois que vous avez de la valeur, vous avez plus de poids pour augmenter vos revenus.

Il existe de nombreuses façons de travailler plus efficacement. De nombreuses techniques dépendront de votre domaine. Mais voici quelques conseils généraux pour faire plus de choses :

  • Évitez les distractions. Ce conseil est essentiel car vous voulez travailler sans être interrompu et être concentré sur votre travail. Ne consultez pas votre téléphone ou les médias sociaux pendant que vous travaillez.
  • Organisez-vous. Si vous êtes bien organisé, vous aurez un avantage sur de nombreuses personnes. Une méthode que j’apprécie est la méthode Gettings Things Done (GTD).
  • Travaillez en profondeur. Essayez de viser de longues périodes de travail ininterrompues. Ces périodes sont celles où vous allez donner le meilleur de vous-même. Le livre Deep Work explique cela très bien.

Si vous mettez en pratique ces conseils, vous serez en mesure d’accomplir davantage de choses. Et cela peut vous permettre d’être plus utile et d’être mieux payé par votre entreprise.

6. Changer d’entreprise

Même si vous aimez votre entreprise, ce n’est peut-être pas celle qui vous paie le mieux. Parfois, certaines entreprises sont très mal payées par rapport à d’autres dans le même domaine et dans la même région. Parfois, vous pouvez commencer avec un bon salaire, mais votre salaire n’augmente pas aussi vite qu’il pourrait l’être dans d’autres entreprises. Il vaut souvent la peine de vérifier les offres, même si vous avez un bon emploi. Vous pouvez trouver un emploi encore meilleur avec un meilleur salaire.

La recherche d’une autre compagnie présente un autre avantage. Si vous trouvez une excellente opportunité mais que vous souhaitez rester dans votre entreprise, vous pouvez l’utiliser comme levier. Par exemple, vous pouvez essayer de négocier pour obtenir une augmentation ou de nouveaux avantages, ou vous pouvez quitter l’entreprise.

Pour trouver une nouvelle entreprise dans le même domaine, vous devez vous renseigner sur le prix payé par les autres entreprises. Vous pouvez parfois trouver ces informations en ligne. Vous pouvez également contacter quelqu’un de l’entreprise si vous avez des contacts. Si votre objectif est d’obtenir le meilleur salaire, vous devriez choisir celui qui paie le plus. Mais je vous conseille également d’envisager un bon emploi. Il se peut que certaines entreprises paient davantage mais offrent des conditions de travail bien pires. Une fois encore, vous devez tout mettre dans la balance avant de vous décider.

7. Déménager dans un autre pays

Le changement le plus extrême que vous puissiez faire pour augmenter vos revenus sans changer d’emploi est de vous installer dans un autre pays. Il existe d’importantes différences de salaire entre les pays. Par exemple, en Suisse, plusieurs emplois sont très bien rémunérés, mais il n’y a pas assez de candidats suisses. Par conséquent, de nombreuses personnes viennent travailler en Suisse. Software Engineer en est un bon exemple en Suisse.

Bien que cela puisse entraîner une augmentation substantielle des revenus, il s’agit d’un changement fondamental. Vous devrez laisser vos amis et votre famille derrière vous et vous installer dans un autre pays. En outre, vous devrez peut-être apprendre une nouvelle langue et de nouvelles lois et règles. Il s’agit d’un engagement important.

Cependant, cela peut avoir un impact très positif sur vos revenus. En fonction du pays que vous quittez et du pays que vous rejoignez, vous pouvez vous attendre à une augmentation de 50 % à plus de 100 %. Bien entendu, n’oubliez pas de tenir compte du coût du pays dans lequel vous vous installez. La Suisse paie peut-être bien, mais le coût de la vie y est bien plus élevé que dans la plupart des pays. N’oubliez pas d’en tenir compte dans la balance.

8. Changer de carrière

Une autre façon d’augmenter vos revenus est de changer de carrière.

Si vous aimez votre travail, je ne pense pas que ce soit une bonne idée de changer de travail juste pour le revenu. En revanche, si vous n’aimez pas votre travail, ce pourrait être une excellente occasion de changer de poste. Cependant, c’est le moyen le plus compliqué d’augmenter vos revenus. En effet, vous devrez peut-être recommencer des études. Ou bien vous devrez peut-être commencer plus bas dans l’autre emploi pour espérer une meilleure croissance.

Une fois de plus, il y a de nombreux éléments à prendre en compte si vous souhaitez changer d’emploi pour augmenter vos revenus. Tout d’abord, vous devez vous assurer que vous pouvez augmenter vos revenus en faisant cela. Ensuite, si vous devez suivre d’autres cours, vous devez vous assurer qu’il s’agit d’un bon retour sur investissement. Je ne vous conseillerais pas de changer d’emploi pour augmenter vos revenus, sauf si vous en êtes sûr. C’est un changement important, et c’est difficile. Mais ça pourrait en valoir la peine.

Conclusion

Comme vous pouvez le constater, il existe plusieurs façons d’accroître votre revenu principal.

Je ne vous recommande pas d’accepter un emploi que vous n’aimez pas parce qu’il est bien payé. Je préfère d’abord avoir un bon emploi, puis travailler pour augmenter mon salaire. Une mauvaise ambiance ou des conditions de travail déplorables vous tireront vers le bas. Travailler comme ça n’est pas sain. Mais certaines personnes vous conseilleront d’obtenir les emplois les mieux rémunérés afin de travailler moins d’années pour atteindre l’indépendance financière. L’équilibre est essentiel pour moi. Mais au final, le choix vous appartient toujours!

Travailler sur ma carrière est le principal moyen que j’envisage pour augmenter mes revenus au fil du temps. Je pense que le retour sur investissement pourrait être excellent à long terme.

Dans ces sections, j’ai parlé de l’augmentation de votre salaire. Cependant, vous pouvez aussi essayer d’obtenir de nouveaux avantages. Obtenir des unités d’actions restreintes (UAR) de votre entreprise est excellent. Si vous pouvez participer à un plan d’achat d’actions pour les employés (ESPP), vous obtiendrez également un revenu supplémentaire. Vous pourriez obtenir de votre entreprise qu’elle participe à vos frais de déplacement domicile-travail ou à vos frais d’assurance maladie. Ou vous pourriez bénéficier d’un meilleur plan de retraite. Il y a beaucoup d’autres choses que vous pouvez obtenir. Vous devez regarder la situation dans son ensemble !

Si vous souhaitez trouver un autre moyen d’augmenter vos revenus en dehors de votre carrière, vous pouvez lire ces excellents moyens d’augmenter vos revenus. Et n’oubliez pas d’essayer de dépenser moins d’argent.

Pour apprendre quelques astuces sur la négociation salariale, regardez ces six conseils :

Avez-vous réussi à augmenter vos revenus ces dernières années ? Connaissez-vous d’autres moyens d’augmenter vos revenus primaires ?

Monsieur The Poor Swiss est l'auteur du blog thepoorswiss.com. En 2017, il s'est rendu compte qu'il était en train de tomber dans le piège de l'inflation de son mode de vie. Il a décidé de diminuer ses dépenses et d'augmenter ses revenus. Ce blog parle de son histoire et de ses trouvailles. En 2019, il épargne plus de 50% de ses revenus. Son but est de devenir financièrement indépendant. Vous pouvez envoyer un message à Monsieur The Poor Swiss.

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